夜間午後午前夜間午後午前夜間午後午前87研修ID5108751112511215112251132510915109351100研修ID510895112351125511265112751128510925109951101研修ID51117★採用２年目教員研修会51118★採用２年目教員研修会51120★採用３年目教員研修会51131★採用３年目教員研修会51102★採用５年目教員研修会キャリアアップ研修会第１期 （採用１０年目教員研修会）キャリアアップ研修会第２期 （採用１１年目教員研修会）その他の年次別研修会講座・研修会名★キャリアアップ研修会（第１期）★キャリアアップ研修会（第１期）★キャリアアップ研修会（第１期）★キャリアアップ研修会（第１期）★キャリアアップ研修会（第１期）★キャリアアップ研修会（第１期）★キャリアアップ研修会（第１期）★キャリアアップ研修会（第１期）講座・研修会名★キャリアアップ研修会（第２期）★キャリアアップ研修会（第２期）★キャリアアップ研修会（第２期）★キャリアアップ研修会（第２期）★キャリアアップ研修会（第２期）★キャリアアップ研修会（第２期）★キャリアアップ研修会（第２期）★キャリアアップ研修会（第２期）★キャリアアップ研修会（第２期）講座・研修会名校 種校 種校 種採用2年目医療的ケア担当教員対象者採用１０年目教員（第１期対象者）採用１０年目教員（第１期対象者）採用１０年目教員（第１期対象者）採用１０年目教員（第１期対象者）採用１０年目教員（第１期対象者）採用１０年目教員（第１期対象者）採用１０年目教員（第１期対象者）採用１０年目教員（第１期対象者）対象者採用１１年目教員（第２期対象者）採用１１年目教員（第２期対象者）採用１１年目教員（第２期対象者）採用１１年目教員（第２期対象者）採用１１年目教員（第２期対象者）採用１１年目教員（第２期対象者）採用１１年目教員（第２期対象者）採用１１年目教員（第２期対象者）採用１１年目教員（第２期対象者）対象者総採用2年目教員総採用3年目教員総採用3年目教員総採用５年目教員総合支援学校月 日4月24日(月)4月～5月5月～12月5月～2月5月～2月6月6日(火)7月14日(金)10月13日(金)月 日5月8日(月)5月～12月5月～12月5月～12月5月～2月5月～2月7月10日(月)9月8日(金)11月14日(火)月 日4月～2月4月～2月5月～7月6月～2月12月6日(水)実施形態オンライン協議総＊総総総総総総総総総＊＊＊＊CCCCCCCCCCCCCCCCCC総総総総総＊総＊総＊総C＊＊CCCその他その他その他その他集合研修＋レポートポータル＋オンライン協議＋レポートポータル＋オンライン協議＋レポート実施形態ポータル＋オンライン協議ポータル＋レポートその他その他その他その他ポータル＋オンライン協議集合研修ポータル＋集合研修実施形態その他その他集合研修その他集合研修内 容ガイダンス～研修の目的と意義、概要～学校長面談目標設定と研修計画策定学校組織マネジメント演習若手教員育成の校内研修実践Ⅰ『学級・授業づくり』職務別・課題別研修学習指導（授業研修）カリキュラム・マネジメント学校組織マネジメントリスクマネジメント内 容学校組織マネジメント（学校の内外環境分析とビジョンの策定）選択①地域連携（「地域に開かれた学校から「地域とともにある学校」へ）選択②コーチング（コーチングのスキルと活用）職務別・課題別研修学校組織マネジメント演習（若手教員育成の校内研修Ⅱ『研修の伝達』）学習指導（授業研究）学校視察（他校（他校種も含む）の教育実践に学ぶ）総合育成支援教育（総合支援学校のセンター的機能について）関係機関との連携（児童生徒の支援に関する事例検討）リスクマネジメント（スクールコンプライアンス）内 容校内における授業研究と選択研修(2回)医療的ケアの必要な児童生徒にかかわる指導・評価や、相談・支援、研修会の実施（2回）代表者授業（（総）採用１年目教員研修会と合同実施）校内における学習指導案作成と授業研究「ミドルリーダーを目指して」実践報告とグループ協議所管課総合教育総合教育総合教育総合教育総合教育総合教育総合教育総合教育所管課総合教育総合教育総合教育総合教育総合教育総合教育総合教育総合教育総合教育所管課総合教育総合教育総合教育総合教育総合教育
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